监察法的颁布实施，为推进新时代纪检监察事业创造了历史性机遇，也对纪检监察干部能力素质提出了时代性要求。我们必须经常学、反复学，做到熟知精通、熟练运用，忠诚坚定、担当尽责，不负党和人民的重托。

   把握“政治机关”属性，学出更加坚定的信念。纪委和监委是政治机关，对党忠诚是首要原则，也是最大的政治。要以习近平新时代中国特色社会主义思想为引领，学深悟透监察法，不断强化责任意识、担当精神，进一步坚定推进反腐败斗争的信心。要切实增强“四个意识”，提高政治站位，牢记使命，忠于党的事业、纪检监察事业，坚决贯彻执行党中央和上级纪委关于全面从严治党的决策部署，以强烈的使命感担负起从严管党治党的政治责任，忠诚履行党章和宪法赋予的职责，以实际行动许党许国、报党报国。当前特别要聚焦扶贫攻坚、民生保障等重点领域，大力开展扶贫领域腐败和作风问题、民生领域突出问题、移风易俗、形式主义、官僚主义等问题专项治理，坚决整治群众身边的腐败和不正之风，在扫黑除恶专项斗争中强化监督执纪问责，让群众在反腐败斗争中有更多获得感。

   把握“依纪依法”要求，淬炼更加专业的素养。工欲善其事，必先利其器。学好监察法，是纪检监察机关开展工作的基本依据，也是新时代纪委监委干部履行职责的看家本领。开展“大培训、大学习、大调研”活动，以党纪党规、法律法规、纪检监察业务为重点，组建宣讲团，举办纪检监察综合业务培训班，通过“菜单式”常态化精准培训，结合实战实训、集中研讨等，努力推动纪检监察干部成为纪法皆通的“专才”。严格按照监察法和相关法律法规，依法履行监督、调查、处置职责，规范运用调查措施，严把事实关、程序关、法律适用关，确保调查取得的证据经得起公诉机关和审判机关的审查。

    把握党内“纪律部队”定位，强化更加忠诚的担当。按照“打铁必须自身硬”的要求，着力打造一支忠诚履职、勇于担当的执纪铁军。首先，要进一步健全内控机制，通过建立严格的监督机制，督促纪检监察干部带头遵纪守法，自觉接受监督，习惯在约束和监督下开展工作。在去年制定出台《惠安县纪检监察干部管理暂行办法（试行）》的基础上，目前惠安县正探索建立纪检监察干部工作约谈办法、常态化家访制度，强化“八小时之外”的监督，坚决防止“灯下黑”。其次，要督促正确履行职责。要统筹用好纪委监督执纪问责与监委监督调查处置“两把尺子”，积极探索将监察职能向基层延伸，找准两者共通点，准确把握边界，既要用纪律管住党员干部，又要对所有行使公权力的公职人员实施监督，确保党和人民赋予的权力不被滥用。